Jag har anlitat detta företag och tyckte dom gjorde ett bra jobb. Hon som jag hade i min lägenhet gjorde ett fantastiskt jobb. Då hon kom varannan vecka hos mig och dammsög och moppade. Inget ont att säga. Det som gjorde mig upprörd är att jag fått hör ab många som jobbat där och slutat. Är hur ledningen behandlar sina anställda och hur slut dom varit efter varit där...

2 av mina närmsta kompisar och en bekant har jobbat där. Jag blir i ärlighetens namn förbannad hur idioter kan behandla människor såhär. Det är inte okej!

En skulle börja på detta företaget och gick vid sidan om 1 dag. Strax därpå blev hon sjuk i nästan en hel månad. När lönen skulle komma fick hon 9 kr... Hon ringde och frågade vad som hade hänt. Enligt en i ledningen på Skaraborgs Städ fick hon en såkallad stafflön. Pga sin frånvaro... 

En annan jag känner jobbade där under 1-2 år. Hon körde företagstäd. Ho hade kort om tid och hann hon inte med fick hon en utskällning. Inte nog med det. Hann hon inte med alla städ under dagen. La dom på det arbetet tills dagen efter också. Det innebär att på fredagen kunde hon fått arbeta 16-18 timmat istället för 8...

En annan av mina vänner jobbade där och fick åka mellan Mariestad-Töreboda-Falköping. därpå tillbaka. Fick inte betalt under sin restid. Utan endast mil ersättning. Ändå är dom fräcka nog att debitera reseersättning på sina fakturor till privat som företag. Hon jobbade även under tim anställning i nästan 4-6 år. Lönen kunde variera mellan 12 000 - 22 000 netto. Beroende på när det krisade och hur ofta hon kunde hoppa in.

Jag blir uppriktigt arg hur ett stort företag som detta kan behandla sina anställda såhär. Om inte minst sina kunder. Som om inte detta är nog. Har Skaraborgs Städ skrivit under att hålla kollektivavtal. Detta innebär att dom har lovat att hålla bra förutsättningar till sina anställda... Skit snack!

Dålig arbetspolecy och ledning som styr sina anställda som små slynor. Men betalt ska dom ha och lön kan dom kanappt ge... Det är fan tragiskt!

 
Skriv en kommentar
Namn*
E-postadress*
Blogg-adress